中途採用

現在、営業職を求人中です。

募集要項

配属部門	営業部
基本給 諸手当	・基本給は前職等考慮の上、当社規定にて決定いたします ・資格手当、住居手当、保険手当、家族手当、食事手当、営業手当、通勤手当、その他 （しばらくは、過去のご経験に拠りますが嘱託採用となりますので基本給・早出残業手当・食事手当・通勤手当のみとなります）
昇給	年1回（4月）
賞与	年2回（6月・12月）
勤務地	京都本社
勤務時間	京都　9：00～17：45
休日休暇	完全週休2日制（日曜日・祝日・土曜日、ただし月～金に祝日がある週の土曜のうち、年数回は出勤あり） 夏期休暇 年末年始休日（12月30日より1月4日迄） メーデー、年間休日120日 有給休暇（入社半年後10日、最高20日）、特別有給休暇あり
保険	健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働保険（雇用、労災）
福利厚生	退職金制度、財形貯蓄制度、制服貸与制度、慶弔金制度、その他
応募資格	営業経験者
募集学歴	大学、短大、専門学校、高等学校卒

選考プロセス

応募方法	自由応募
提出書類	履歴書、職務経歴書、健康診断書、採用に関する個人情報収集同意書
選考場所	本社
選考方法	書類選考、面接、筆記試験、作文、適性検査、健康診断
採用通知	選考後1週間以内に通知します。

※選考プロセスは変更になる場合がございます。

連絡先

河北印刷株式会社　採用担当

〒601-8461　京都市南区唐橋門脇町28

電話：075-691-5121（受付時間　平日9：00～17：00）

FAX：075-691-5129

recruit@kawakita.com

新卒採用

ご応募お待ちしております。

募集要項

配属部門	営業部、生産本部、東京事業本部、総務部
諸手当	資格手当、住居手当、保険手当、家族手当、食事手当、早出残業手当、通勤手当、その他
昇給	年1回（4月）
賞与	年2回（6月・12月）
勤務地	京都または東京
勤務時間	京都　9：00～17：45（生産部は8：00～16：45） 東京　8：40～17：25
休日休暇	完全週休2日制（日曜日・祝日・土曜日、ただし月～金に祝日がある週の土曜のうち、年数回は出勤あり） 夏期休暇 年末年始休日（12月30日より1月4日迄） メーデー、その他、年間休日120日前後（年により変動） 有給休暇（入社半年後10日、最高20日）、特別有給休暇あり
保険	健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働保険（雇用、労災）
福利厚生	退職金制度、財形貯蓄制度、制服貸与制度、慶弔金制度、その他
応募資格	3月ご卒業見込者
募集学歴	大学、短大、専門学校、高等学校卒

選考プロセス

応募方法	自由応募または、学校推薦
提出書類	履歴書、健康診断書、成績証明書、卒業見込証明書、採用に関する個人情報収集同意書
選考場所	本社
選考方法	面接、筆記試験、作文、適性検査、健康診断
採用通知	選考後1週間以内に通知します。

※選考プロセスは変更になる場合がございます。

連絡先

河北印刷株式会社　採用担当

〒601-8461　京都市南区唐橋門脇町28

電話：075-691-5121（受付時間　平日9：00～17：00）

FAX：075-691-5129

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入社希望者の個人情報の利用に関するお知らせ

河北印刷株式会社（以下「当社」）では、個人情報の保護に関する法律（以下「個人情報保護法」）、その他関係法令等を遵守し、以下に従い入社希望者の個人情報を適切に取り扱うことと致します。

1. 個人情報の利用目的

入社希望者に関する個人情報は、当社従業者の採用選考、希望者本人との連絡、入社後の配属検討、入社手続き等のために利用致します。
なお、希望者が当社従業者となった場合は、当社従業者の個人情報として取り扱います。また、選考の結果、残念ながら不採用となった場合は、返却または適切に破棄・消去致します。

2. 個人情報の取得にあたって

ご提出頂く個人情報は、希望者の氏名、住所、連絡先、生年月日、性別、学歴その他履歴書記載事項、健康診断結果、成績証明書、卒業見込証書その他上記「個人情報の利用目的」のために必要な情報です。本籍地（都道府県を除く）等に関する情報は取得致しません。
また、個人情報を取得するにあたっては、本人より直接書面等にてご提出頂くなど、個人情報保護法、その他法令等に照らし適正な方法によるものとします。
なお、個人情報を提供していただくか否かは、入社希望者の自由ですが、もしご提供いただけない場合には、採用選考時に不利になることがあります。

3. 個人情報の提供

入社希望者の個人情報は、当社、当該事務所を監督する官公庁から法的な命令等による開示を求められた場合を除き、第三者に対して提供致しません。

4. 個人情報の委託

入社希望者の個人情報は、1の利用目的の一部または全部の業務を委託する場合は、事前に評価選定し守秘義務契約締結した外部の事業者に対して、適切な管理監督のもとで委託いたします。

5. 個人情報の保護管理

入社希望者の個人情報は、社内規程に基づき、次の個人情報管理責任者の設置および個人情報取扱者の限定と教育、不正アクセス防止、施錠管理の徹底等、適切な安全管理措置を講じます。

6. 個人情報の利用目的の通知、開示、訂正、利用停止、提供停止等のご請求

当社が保有する入社希望者の個人情報について、利用目的の通知・個人情報の開示・請求・利用停止・提供停止等のご請求、ご質問、苦情等のお申し出は、次のお問い合わせ窓口へお願い致します。
なお、選考結果または評価に関するお問い合わせにはお応えできませんので、予めご了解下さい。

会社名称と個人情報管理責任者

個人情報に関するお問い合わせ窓口

河北印刷株式会社　総務部　総務部部長

〒601-8461　京都市南区唐橋門脇町28

電話：075-691-5121（受付時間　平日9：00～17：45）

privacy@kawakita.com

個人情報の利用目的の通知、開示、訂正、利用停止、提供停止等を求められる場合は、当社所定の「個人情報開示等依頼請求書」に必要事項をご記入頂き、所定の添付書類を同封の上、上記窓口へご郵送下さい。なお、個人情報の開示に当たっては、所定の手数料をご負担頂きます。

採用に関する個人情報収集同意書

河北印刷株式会社では、当社へ応募いただいた方のプライバシーを尊重し、入社希望者の個人情報の管理に適切な安全対策を講じるものとします。

つきましては、別添「入社希望者の個人情報の利用に関するお知らせ」および本紙内容をご理解いただき、ご同意の上で個人情報を提供くださるようお願い致します。

1. 採用に関する個人情報の収集及び利用目的

当社は、入社希望者から収集した氏名、住所、連絡先、生年月日、性別、学歴・職歴等の個人に関する情報を、下記に示す当社の採用活動の目的で利用する事とし、それ以外の目的に利用することはありません。

• 採用選考対象者の選別
• 採用選考（試験・面接等）
• 入社希望者への連絡・問合せ
• 採用関係書類の送付

採用選考の結果、採用となった入社希望者の応募書類は、入社後に適切に雇用管理を行う目的で当社にて保管を行うこととし、本目的のために更に必要な情報を、あらためて契約の上、ご提供いただく場合があります。

採用されなかった入社希望者の応募書類及び採用決定後辞退された入社希望者の応募書類は、郵送にて入社希望者に返却いたします。

なお、当社が求める個人情報のご提供がない場合、採用対象外となる場合のあることを御承知おきください。

2. 個人情報の第三者への提供

入社希望者の個人情報について、第三者に提供することは、原則ございません。但し、官公庁等から法的手続きにより個人情報についての提供を求められた場合は、関係法令に反しない範囲において、入社希望者の同意なく応募内容を提供することがあります。

3. 個人情報の第三者への委託

入社希望者の個人情報について、上記1の利用目的の一部または全部の業務を第三者に委託する場合は、事前に評価選定し守秘義務契約締結した外部の事業者に対して、適切な管理監督のもとで委託いたします。

4. 個人情報の管理者および開示・修正・削除等の問合せ窓口

当社管理者は下記通りでございます。入社希望者がご自身の個人情報について、利用目的の通知・開示・修正・削除・利用停止・提供停止等を希望される場合の問合せ窓口は下記の通りとします。但し、その際は、当社所定の用紙（個人情報開示等依頼請求書）に、必要事項をご記入の上、所定の添付書類を同封の上、下記窓口へご郵送下さい。なお、個人情報の開示に当たっては、所定の手数料をご負担頂きます。

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個人情報に関するお問い合わせ窓口

河北印刷株式会社　総務部　総務部部長

〒601-8461　京都市南区唐橋門脇町28

電話：075-691-5121（受付時間　平日9：00～17：45）

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